今年的就业形势如何？经济危机对职场的影响有多大？这想必是每一个面临就业的大学生最关注的问题。某大型知名人才招聘网站通过岗位发布分析得出的数据显示，快速消费品、服装纺织、贸易、计算机软件和机械重工等五大行业的人才需求最多，比春节前增长了近一倍，但蹊跷的是，在人才需求这样旺盛的情况下，大学生就业前景仍然堪忧。这究竟是为什么呢？
也许人才市场的调研报告能给我们一个答案。据新华网报道，近日某人才市场在调卷的基础上发布“2009毕业生就业趋势调查报告”显示，近半数的大学生意识到就业难的原因主要在自身缺少专业技能，从自身出发找问题是毕业生就业观念转变的一个积极信号。
这份报告的调查结果也许能反应出大部分应届毕业生的。春节过后，已经举办了大大小小数十场招聘会，这些招聘会不知又催生了多少“面霸”、“海投”，但对大学生就业难的问题似乎并未起到缓解作用。有毕业生感叹：“经验就是！除此以外，什么‘试用期零薪酬’、‘5年不跳槽’根本不能打动企业。”
来自某大学计算机应用专业的应届生冯杰对记者说：“跟我专业相关的招聘会都跑过了，招聘网站也注册了好几个，每天‘轰炸式’发布简历，面试电话还是寥寥无几。偶尔有个小公司让我去面试，还都是些电话销售的工作。我性格内向，销售这工作并不适合我，再说，我是学软件开发的，我的理想是做一名伟大的程序员，不是销售精英。”冯杰对记者透露，已经报名参加了专业IT培训机构的软件工程师课程：“去软件公司面试，面试官总是会问，做过哪些项目？遇到某个开发问题，如何解决？我全都回答不出来。我身边的同学也一样，个人目标比谁都远大，但迟迟迈不出就业的第一步。现在我们都认识到，必须先具备就业的技能，否则一切都是空谈。”
针对目前企业对人才需求的苛刻以及大学生就业观念的转变，国内最大的IT人才服务机构，东方标准人才服务有限公司（）为了企业对人才的需求，东方标准将软件开发课程进行了全面升级，率先推出了“软件工程师全能就业班”课程，将以往740学时的课程扩充至850课时，并分九个阶段对进行培养，帮助创造更多的机会全面接触软件开发领域内的各种知识及技能。使经过5个月的实战训练变身“软件达人”，从而迅速成长为新一代“全能型”软件开发工程师。
专家认为目前在IT培训领域，被视为主流的JAVA软件开发课程已经难以满足企业用人及个人学习的需求，东方标准开辟IT培训领域之先河，升级后的“ ‘软件工程师全能就业班’课程以Java为基础，并针对当前企业所需，设计最为常用的技术课程如B-S系统、J2EE轻量级解决方案，数据库技术等，对企业级项目的开发提供了全面的解决方案。而.NET、软件测试以及PHP等通才型的技术拓展则帮助应届生拓宽了就业范围，使应届生能够在最短的时间内胜任更多的岗位，并为的职业发展打下了基础。再加上资深的职业经理更加有针对性的职业规划，礼仪训练，面试技巧等，让掌握进入企业必备的职业素质，全方位纵横发展，成为出色的职业人。