随着互联网+发展，微信小程序的对外开通等，Web前端正在逐渐成为需求增长最快的开发岗位，职位空缺相当大，Web前端工程师不但薪资高，也是目前国内最紧缺的技术岗位之一，据智联招聘统计数据，每月有3-4万个Web前端岗位需求，Web前端工程师工作两年后成为Web前端高级工程师，工资可达15万年薪，工作三年后成为项目负责人，薪资20万-50万都是常态，而在互联网公司做到技术总监，年薪可达到50万-100万。小李是一名普通本科生，大学毕业后初入职场，薪资并不高。为了有一份更好的工作，小李选择达内再次深造求学web前端技术，从达内毕业后获得12万年薪顺利入职中软国际。
小李是一名普通本科生，毕业后小李初入职场，因为是应届毕业生，自身没有太多经验技能，薪资并不高。小李对自己的未来出做了思考，他心想，与其匆忙开始一份工作，不如先静下来学知识涨技能，这样还能找份更满意的工作，于是小李再次深造学一门专业技术。一次偶然的机会，小李通过朋友知道了达内，听朋友说达内在IT教育行业里办得不错，靠谱而且教育资源优质，口碑很好，有很多朋友通过达内顺利找到了工作。为了亲自确认，小李到达内中心上了试听课，他发现达内的课正落实到企业项目中，小李觉得在这里能学到真正实用的技术，于是他加入了达内的Web前端培训。
达内的Web前端授课老师非常专业，能把复杂的知识点讲得简单形象，小李虽然是零基础，但是跟着老师学，每天早上六点起来看书，学习到凌晨才睡，渐渐地他进入了学Web前端的状态。班主任王老师无时无刻不在关怀每一个，课下王老师经常找小李谈心，帮他为学习问题出谋划策。项目经理经常陪着自习到很晚，只为了能及时解答在项目上的难题。到项目实践的环节，小李学起来有些难度，他知道自己在项目上存在弱势，经常下课就找项目经理请教交流，也很认真记下项目经理的。经过四个月的持续学习，小李掌握了扎实的web前端技术。临近毕业，项目经理袁老师等给进行技术面试，查漏补缺，增加小李的求职经验，还有就业老师林老师不停帮助小李进行人事模拟面试，最后小李获12万高薪入职中软国际。